为进一步充实博尔塔拉报社新闻采编队伍，博尔塔拉报社现面向社会公开招聘编制外工作人员10名。
一、招聘对象和报考条件
(一)招聘对象为全日制高等院校大专及以上毕业生。
(二)报考条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律，维护祖国统一，反对民族分裂和非法宗教活动;
3.具有良好的品行;
4.具有岗位所需的专业或技能条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.年满18周岁及以上，35周岁及以下：2001年11月1日-1984年11月1日期间出生。
7.岗位所需要的其他条件。
(三)下列人员不在此次公开招聘范围：
1.参加“5%人才储备编制”“特岗教师”等招聘考试，已签订服务协议未满服务期的;
2.已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员，单位不同意与应聘人员解除人事关系(聘用合同关系)的;
3.在公务员、事业单位工作人员招录、招聘考试过程中有作弊、违纪等行为且限考期未满的;
4.立案审查尚未作出结论的;
5.受刑事处罚、行政处分尚未解除的;
6.法律法规规定其他不得聘用为地方聘用工作人员情形的。
二、招聘岗位及要求
招聘岗位及要求详见《2019年博尔塔拉报社面向社会公开招聘编制外工作人员岗位表》(附件1)。
查阅及下载地址：
博州人力资源和社会保障局网http://boz.xjrs.gov.cn;
博尔塔拉新闻网http://www.boznews.com。
三、招聘程序
(一)报名
1.报名时间及地点：2019年11月1日-2019年11月19日，上午10:30-13:30，下午16:00-19:30。
现场报名地点：博尔塔拉报社办公室(原州工商局办公楼)
联系电话：0909-2313201231062313899446551
2.报名方式及需提交的材料。
现场报名人员报名和资格审查一并进行。现场报名人员须持自行下载打印并如实填写的《2019年博尔塔拉报社公开招聘工作人员报名及资格审查表》一式两份(见附件2，以下简称《报名及资格审查表》)、本人有效期内二代身份证原件或临时身份证、户口本、毕业证及岗位条件要求的相关证明原件及复印件。近期同底免冠1寸照片4张。
如在报名时间内无法到现场报名的人员，可填写好《报名及资格审查表》通过传真报名，传真号：0909-2313201。
通过传真报名的人员必须在笔试日期前两日，携带现场报名所需提供的所有材料，到博尔塔拉报社进行确认报名和资格审查。通过传真报名人员如在规定日期内未进行现场资格审查，视为自动放弃，取消报考人员的考试资格。
3.其他。
报考人员只能选择一个岗位报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名资格审查通过后，所报岗位不能再进行改动。在招聘过程中如出现报考人员不符合招聘岗位条件，提供个人信息不实情况，一经查实即取消报考资格。
(二)笔试
1.笔试科目答题要求
《综合知识测试》：考试时间120分钟，满分100分。
2.笔试试卷命制。使用国家通用语言文字统一命制试卷，考生按照要求进行答题。
3.笔试时间、地点和要求：2019年11月23日，具体时间和地点详见准考证。请报考人员于2019年11月21日10:30--19:30前，到博尔塔拉报社办公室领取《笔试准考证》，逾期不领取准考证视为自动放弃考试。
笔试时，报考人员须按准考证注明的时间、注意事项及有关要求，携带本人有效期内的二代身份证原件或临时身份证原件、准考证按时参加笔试。证件不全的，不得进入考场。
4.笔试合格分数线的确定。笔试合格分数线根据笔试总体情况由博尔塔拉报社公开招聘工作人员工作领导小组确定，在公布笔试成绩时一并公布。笔试成绩不合格的考生不能进入面试。
5.笔试成绩及面试入闱人员公布
笔试成绩于2019年11月25日公布，同时公布面试入闱人员名单。报考人员可登录博州人力资源和社会保障局网、博尔塔拉新闻网查询。
在笔试合格分数线以上，根据填报的岗位，由高分到低分按下列原则确定面试入闱人员：每个招聘岗位，按照1:3的比例确定面试入闱人员;笔试成绩相同者占面试入闱人员名额，笔试成绩相同且同为最后一名者，一同入闱面试;如有放弃者，按照笔试成绩依次递补;达不到规定入闱面试比例的，按实际人数确定面试入闱人员。
(三)面试
1.面试时间：2019年11月30日，面试地点另行通知。
2.面试采取结构化面试。满分为100分，面试合格分数线为60分。面试成绩当场公布。
3.考生须携带《笔试准考证》和有效期内的二代身份证或临时身份证原件，缺少上述证件，不得参加面试。面试考生，在正式面试开始前30分钟必须到指定的候考地点集中。面试正式开始后到达候考地点的考生，一律取消面试资格。
4.总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。总成绩相同者，取面试成绩高者进入体检环节。
(四)体检
根据总成绩由高分到低分排名，按招聘职位人数1︰1的比例确定参加体检的人员。由招聘领导小组统一组织，到二级甲等以上综合性医院进行体检。体检标准由用人单位按有关规定执行。考生对体检结果有疑问，经招聘领导小组批准，可在指定医院复查。复查只能进行一次。体检费用由报考人员自行承担。
体检不合格者不予聘用。出现职位空缺时，可从报考本职位面试考生中按照总成绩排序由高到低递补。
体检时间、地点另行通知。
(五)考察
由招聘领导小组按规定对体检合格的考生进行考察，考察采取调档、实地考察和函询等形式进行。考生自行下载打印、填写《2019年博尔塔拉报社面向公开招聘工作人员考察表》(附件3)。考察时间及安排另行通知。
(六)公示
由招聘领导小组办公室在考试、体检、考察结果全部合格人员中根据岗位招聘人数，确定拟聘用人员，通过博州人力资源和社会保障局网、博尔塔拉新闻网进行公示。
(七)聘用及待遇
公示无异议的拟聘用人员，经招聘领导小组审核，并报州党委宣传部审批后，办理聘用等有关手续。
1.此次招聘的工作人员一律实行聘用制，按照自治州
编制外工作人员工资福利待遇执行。聘用期满考核合格的根据工作需要可以续聘，不再续聘的终止聘用关系。
2.聘期内，新招聘的工作人员须进行年度考核，考核
不合格者可按聘用合同约定解除聘用关系。
(八)监督及其他要求
对违反规定及弄虚作假的报考人员，取消其考试资格;已被聘用的，取消其聘用资格。考官与考生有利益关系的，考生可提出考官回避申请。
(九)其他事项
本《方案》确定的时间、地点因特殊情况发生变化的，另行通知。
本《方案》由博尔塔拉报社公开招聘工作人员领导小组负责解释。
咨询电话：
博尔塔拉报社：0909—2313201
监督电话：
博州党委宣传部：0909—2318480
关注唯一官方公众号
